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為進(jìn)一步提高公司基層管理水平，推動公司管理全面升級，提升公司綜合競爭力，9月25日，公司正式啟動2016年度基層管理人員培訓(xùn)工作。 此次培訓(xùn)是公司首次針對公司班組長及中層管理干部、研究生以及公司先進(jìn)職工開設(shè)的，共分5期課程進(jìn)行。公司高度重視此次培訓(xùn)，對課程精心設(shè)計(jì)，分別是干部管理素質(zhì)提升、高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)、問題的分析與解決、高效溝通與協(xié)調(diào)及制度管理與高效執(zhí)行，課程趣味性足、針對性強(qiáng)。通過系統(tǒng)性的培訓(xùn)，使基層管理人員找準(zhǔn)定位，找準(zhǔn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)方向與方法，有效提高公司干部的履職能力。